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부당이득금

판결 요약

AI 요약 · 최대 5문장

사실관계: 국민건강보험공단이 업무상 부상 근로자에게 산재요양승인결정 전 건강보험 요양급여를 지급한 후 근로복지공단에 정산금을 청구하였으나, 원심은 정산금청구권의 소멸시효를 건강보험 요양급여 지급 시점부터 진행한다고 판단하였다.
법리판단: 산재보험법 제90조 제1항에 따른 정산금청구권의 소멸시효는 산재요양승인결정일 다음 날부터 3년간 행사하지 아니하면 소멸하며, 따라서 소멸시효 기산점은 건강보험 요양급여 지급 시점이 아니라 산재요양승인결정일 다음 날부터 시작한다.
결론: 원심판결을 파기하고 사건을 대구지방법원 본원 합의부에 환송한다.

판결문을 바탕으로 사실관계, 법리판단, 결론을 정리했습니다. 정확한 맥락은 본문에서 확인하세요.

대법원 2014.11.27 선고 2014다44376 판결

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원심판결을 파기하고, 사건을 대구지방법원 본원 합의부에 환송한다.

원심판결을 파기하고, 사건을 대구지방법원 본원 합의부에 환송한다.

판결 결과원심판결을 파기하고, 사건을 대구지방법원 본원 합의부에 환송한다.

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